Wiarygodna realizacja celów ESG wymaga twardych danych. O ile emisje CO ₂ czy zużycie energii da się precyzyjnie policzyć, o tyle aspekt społeczny w wielu
strategiach ESG pozostaje kompletną zagadką. A właśnie tu kryje się ogromny potencjał dla menedżerów IT i HR — zwłaszcza w sektorze MŚP. Rozwiązania do zarządzania Cyfrowym Doświadczeniem
Pracownika (DEX) po raz pierwszy dają możliwość obiektywnego mierzenia oraz ukierunkowanego ulepszania cyfrowej rzeczywistości, w jakiej na co dzień funkcjonują pracownicy.
